Schemat blokowy

Portal pracowniczy

Chcesz poprawić wydajność działu kadrowego lub HR? Szukasz rozwiązania, które usprawni dostęp pracownika do najważniejszych informacji i poprawi komunikację? Sprawdź portal pracownika od AMODIT, który zautomatyzuje procesy w Twojej firmie i pozwoli zminimalizować ilość dokumentów w wersji papierowej.

Dowiedz się więcej
Portal pracownika

Dla kogo portal pracowniczy?

Dla firm, którym zależy na uporządkowaniu procesów, wygodnym dostępie do informacji i zwiększeniu efektywności zespołu. Portal pracownika to doskonałe uzupełnienie innych procesów HR-owych dostępnych w AMODIT, takich jak: e-Teczka, delegacje, wnioski o urlop czy zapotrzebowanie i zakup.

Po co portal pracowniczy?

Wprowadzenie systemu AMODIT wraz z rozwiązaniami samoobsługi pracowniczej upraszcza i przyspiesza obsługę procesów kadrowo-płacowych. W jaki sposób? Wszystkie informacje oraz obsługa kluczowych procesów HR są dostępne w jednym miejscu. Dzięki przyjaznemu interfejsowi każdy pracownik samodzielnie wykonuje szereg czynności, które do tej pory wymagały zaangażowania innych działów.

Korzyści dla Twojej firmy z portalu pracownika

Co zyskasz dzięki AMODIT? Czas, szybsze i łatwiejsze wykonywanie codziennej pracy oraz lepszą komunikację w zespole. Efekt: większa wydajność i wyższe wyniki całej firmy. Portal pracownika od Amodit to, m.in.:

Łatwy dostęp do najważniejszych informacji

pracownik może nie tylko sprawdzić, ile zostało mu urlopu, ale również złożyć odpowiedni wniosek i na bieżąco śledzić jego status

Szybka obsługa procesów kadrowych

im mniej osób zaangażowanych w każdy proces, tym więcej czasu na wykonywanie bardziej odpowiedzialnych obowiązków

Integracja z dowolnym systemem zewnętrznym

co oznacza automatyzację pobierania danych i pewność, że cały zespół ma dostęp do jednej wersji tych samych informacji

Większa wydajność kadry kierowniczej każdego szczebla

samoobsługa pracownicza obejmuje nie tylko procesy obsługi kadr i płac, ale również tzw. miękki HR – kadra kierownicza oszczędza tym samym mnóstwo czasu

Efektywne zarządzanie zespołem

odciążenie ze żmudnej pracy administracyjno-biurowej, często związanej z obsługą dokumentów w wersji papierowej, daje większą przestrzeń na przemyślane przydzielanie zadań i skuteczne monitorowanie efektów pracy zespołu

Jeszcze więcej korzyści z portalu pracowniczego

Dane pracownika w jednym miejscu

System pobiera dane o pracowniku z systemu HR i innych systemów. Oznacza to przede wszystkim wygodę dla pracownika, który może w każdej chwili szybko złożyć dowolny wniosek kadrowy i obserwować jego obieg.

Łatwy dostęp do informacji

Wszystkie dane o pracowniku oraz jego dokumenty pracownicze mogą być dostępne do wglądu osób uprawnionych. W związku z tym portal pracownika to duży komfort pracy dla działu kadr, który nie jest zmuszony samodzielnie weryfikować informacji i przekazywać ich pracownikom.

Jeden widok dla wielu procesów

Po wdrożeniu systemu klasy Self Service pracownik może z jednego miejsca uruchamiać różne procesy HR-owe. Nie musi rozpraszać swojej uwagi i tracić czasu na śledzenie tych spraw pojedynczo. Dzięki temu w ramach jednego widoku ma dostęp do statusu złożonych wniosków, stopnia wykorzystania urlopów, a nawet dostępności innych członków jego zespołu.

Pulpit zarządczy

Portal pracownika może stanowić dashboard zbiorczych informacji dotyczących pracownika i raportów, które są mu udostępniane w ramach innych procesów. Taki widok może być wykorzystywany jako pulpit zarządczy kadry managerskiej.

Integracja z systemami kadrowymi

Dzięki integracji z dowolnym systemem ERP czy HR dane mogą być pobierane i zasilane do procesów z innych systemów. To rozwiązanie sprawia, że cały zespół pracuje na jednej, wspólnej bazie.

Umów się na darmową konsultację

z jednym z naszych specjalistów. Zaprezentujemy Ci krok po kroku, jak przy pomocy AMODIT skutecznie zoptymalizować portal pracowniczy w Twojej firmie.

    • United States+1
    • United Kingdom+44
    • Afghanistan (‫افغانستان‬‎)+93
    • Albania (Shqipëri)+355
    • Algeria (‫الجزائر‬‎)+213
    • American Samoa+1684
    • Andorra+376
    • Angola+244
    • Anguilla+1264
    • Antigua and Barbuda+1268
    • Argentina+54
    • Armenia (Հայաստան)+374
    • Aruba+297
    • Australia+61
    • Austria (Österreich)+43
    • Azerbaijan (Azərbaycan)+994
    • Bahamas+1242
    • Bahrain (‫البحرين‬‎)+973
    • Bangladesh (বাংলাদেশ)+880
    • Barbados+1246
    • Belarus (Беларусь)+375
    • Belgium (België)+32
    • Belize+501
    • Benin (Bénin)+229
    • Bermuda+1441
    • Bhutan (འབྲུག)+975
    • Bolivia+591
    • Bosnia and Herzegovina (Босна и Херцеговина)+387
    • Botswana+267
    • Brazil (Brasil)+55
    • British Indian Ocean Territory+246
    • British Virgin Islands+1284
    • Brunei+673
    • Bulgaria (България)+359
    • Burkina Faso+226
    • Burundi (Uburundi)+257
    • Cambodia (កម្ពុជា)+855
    • Cameroon (Cameroun)+237
    • Canada+1
    • Cape Verde (Kabu Verdi)+238
    • Caribbean Netherlands+599
    • Cayman Islands+1345
    • Central African Republic (République centrafricaine)+236
    • Chad (Tchad)+235
    • Chile+56
    • China (中国)+86
    • Christmas Island+61
    • Cocos (Keeling) Islands+61
    • Colombia+57
    • Comoros (‫جزر القمر‬‎)+269
    • Congo (DRC) (Jamhuri ya Kidemokrasia ya Kongo)+243
    • Congo (Republic) (Congo-Brazzaville)+242
    • Cook Islands+682
    • Costa Rica+506
    • Côte d’Ivoire+225
    • Croatia (Hrvatska)+385
    • Cuba+53
    • Curaçao+599
    • Cyprus (Κύπρος)+357
    • Czech Republic (Česká republika)+420
    • Denmark (Danmark)+45
    • Djibouti+253
    • Dominica+1767
    • Dominican Republic (República Dominicana)+1
    • Ecuador+593
    • Egypt (‫مصر‬‎)+20
    • El Salvador+503
    • Equatorial Guinea (Guinea Ecuatorial)+240
    • Eritrea+291
    • Estonia (Eesti)+372
    • Ethiopia+251
    • Falkland Islands (Islas Malvinas)+500
    • Faroe Islands (Føroyar)+298
    • Fiji+679
    • Finland (Suomi)+358
    • France+33
    • French Guiana (Guyane française)+594
    • French Polynesia (Polynésie française)+689
    • Gabon+241
    • Gambia+220
    • Georgia (საქართველო)+995
    • Germany (Deutschland)+49
    • Ghana (Gaana)+233
    • Gibraltar+350
    • Greece (Ελλάδα)+30
    • Greenland (Kalaallit Nunaat)+299
    • Grenada+1473
    • Guadeloupe+590
    • Guam+1671
    • Guatemala+502
    • Guernsey+44
    • Guinea (Guinée)+224
    • Guinea-Bissau (Guiné Bissau)+245
    • Guyana+592
    • Haiti+509
    • Honduras+504
    • Hong Kong (香港)+852
    • Hungary (Magyarország)+36
    • Iceland (Ísland)+354
    • India (भारत)+91
    • Indonesia+62
    • Iran (‫ایران‬‎)+98
    • Iraq (‫العراق‬‎)+964
    • Ireland+353
    • Isle of Man+44
    • Israel (‫ישראל‬‎)+972
    • Italy (Italia)+39
    • Jamaica+1
    • Japan (日本)+81
    • Jersey+44
    • Jordan (‫الأردن‬‎)+962
    • Kazakhstan (Казахстан)+7
    • Kenya+254
    • Kiribati+686
    • Kosovo+383
    • Kuwait (‫الكويت‬‎)+965
    • Kyrgyzstan (Кыргызстан)+996
    • Laos (ລາວ)+856
    • Latvia (Latvija)+371
    • Lebanon (‫لبنان‬‎)+961
    • Lesotho+266
    • Liberia+231
    • Libya (‫ليبيا‬‎)+218
    • Liechtenstein+423
    • Lithuania (Lietuva)+370
    • Luxembourg+352
    • Macau (澳門)+853
    • Macedonia (FYROM) (Македонија)+389
    • Madagascar (Madagasikara)+261
    • Malawi+265
    • Malaysia+60
    • Maldives+960
    • Mali+223
    • Malta+356
    • Marshall Islands+692
    • Martinique+596
    • Mauritania (‫موريتانيا‬‎)+222
    • Mauritius (Moris)+230
    • Mayotte+262
    • Mexico (México)+52
    • Micronesia+691
    • Moldova (Republica Moldova)+373
    • Monaco+377
    • Mongolia (Монгол)+976
    • Montenegro (Crna Gora)+382
    • Montserrat+1664
    • Morocco (‫المغرب‬‎)+212
    • Mozambique (Moçambique)+258
    • Myanmar (Burma) (မြန်မာ)+95
    • Namibia (Namibië)+264
    • Nauru+674
    • Nepal (नेपाल)+977
    • Netherlands (Nederland)+31
    • New Caledonia (Nouvelle-Calédonie)+687
    • New Zealand+64
    • Nicaragua+505
    • Niger (Nijar)+227
    • Nigeria+234
    • Niue+683
    • Norfolk Island+672
    • North Korea (조선 민주주의 인민 공화국)+850
    • Northern Mariana Islands+1670
    • Norway (Norge)+47
    • Oman (‫عُمان‬‎)+968
    • Pakistan (‫پاکستان‬‎)+92
    • Palau+680
    • Palestine (‫فلسطين‬‎)+970
    • Panama (Panamá)+507
    • Papua New Guinea+675
    • Paraguay+595
    • Peru (Perú)+51
    • Philippines+63
    • Poland (Polska)+48
    • Portugal+351
    • Puerto Rico+1
    • Qatar (‫قطر‬‎)+974
    • Réunion (La Réunion)+262
    • Romania (România)+40
    • Russia (Россия)+7
    • Rwanda+250
    • Saint Barthélemy+590
    • Saint Helena+290
    • Saint Kitts and Nevis+1869
    • Saint Lucia+1758
    • Saint Martin (Saint-Martin (partie française))+590
    • Saint Pierre and Miquelon (Saint-Pierre-et-Miquelon)+508
    • Saint Vincent and the Grenadines+1784
    • Samoa+685
    • San Marino+378
    • São Tomé and Príncipe (São Tomé e Príncipe)+239
    • Saudi Arabia (‫المملكة العربية السعودية‬‎)+966
    • Senegal (Sénégal)+221
    • Serbia (Србија)+381
    • Seychelles+248
    • Sierra Leone+232
    • Singapore+65
    • Sint Maarten+1721
    • Slovakia (Slovensko)+421
    • Slovenia (Slovenija)+386
    • Solomon Islands+677
    • Somalia (Soomaaliya)+252
    • South Africa+27
    • South Korea (대한민국)+82
    • South Sudan (‫جنوب السودان‬‎)+211
    • Spain (España)+34
    • Sri Lanka (ශ්‍රී ලංකාව)+94
    • Sudan (‫السودان‬‎)+249
    • Suriname+597
    • Svalbard and Jan Mayen+47
    • Swaziland+268
    • Sweden (Sverige)+46
    • Switzerland (Schweiz)+41
    • Syria (‫سوريا‬‎)+963
    • Taiwan (台灣)+886
    • Tajikistan+992
    • Tanzania+255
    • Thailand (ไทย)+66
    • Timor-Leste+670
    • Togo+228
    • Tokelau+690
    • Tonga+676
    • Trinidad and Tobago+1868
    • Tunisia (‫تونس‬‎)+216
    • Turkey (Türkiye)+90
    • Turkmenistan+993
    • Turks and Caicos Islands+1649
    • Tuvalu+688
    • U.S. Virgin Islands+1340
    • Uganda+256
    • Ukraine (Україна)+380
    • United Arab Emirates (‫الإمارات العربية المتحدة‬‎)+971
    • United Kingdom+44
    • United States+1
    • Uruguay+598
    • Uzbekistan (Oʻzbekiston)+998
    • Vanuatu+678
    • Vatican City (Città del Vaticano)+39
    • Venezuela+58
    • Vietnam (Việt Nam)+84
    • Wallis and Futuna (Wallis-et-Futuna)+681
    • Western Sahara (‫الصحراء الغربية‬‎)+212
    • Yemen (‫اليمن‬‎)+967
    • Zambia+260
    • Zimbabwe+263
    • Åland Islands+358

    Administratorem danych osobowych przekazanych za pomocą powyższego formularza kontaktowego jest Astrafox sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielenia odpowiedzi na przesłaną wiadomość. Masz prawo dostępu do swoich danych, żądania ich sprostowania, ograniczenia, usunięcia, wniesienia sprzeciwu oraz skargi do organu nadzorczego. Szczegółowe informacje o przetwarzaniu podanych danych osobowych znajdują się w Polityce prywatności.

    This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

    od 51 do 100 pracowników
    od 101 do 200 pracowników
    od 201 do 500 pracowników
    od 501 do 1000 pracowników
    powyżej 1000 pracowników
    Portal pracowniczy